吉鑫制酒：用创新提高竞争力

       何为创新——创造新的东西便是创新。经历前人所没有经历过的，那也是创新。创新是推动企业进步的一大法宝，是提高企业竞争力的核心所在。

       无意间看见了一则“广东东莞出现首个‘无人工厂’，不努力未来的你可能无工可打”的文章。做相同量的工作以前人工操作需要650人，使用机械化操作后只需要60个，这意味着随着时代的变化，不创新只有落后，只有创新才能有生存发展的空间。

       作为传统白酒行业的我们，要想在激烈的市场竞争中占有一席之地，我们何尝不是在走创新这条路呢。管理创新、技术创新、设备创新、文化创新……这些都需要我们去探索和思考，将一条条良方化作公司前进的动力。

       继酿酒车间实施机械化改造，用自动晾糟机、上糟机、下曲设施等代替人工操作后，产品质量的稳定、工人劳动强度的降低、人力资源成本的减少无疑使我们尝到了设备创新带来的甜头，也使我们在继续寻求创新的道路上走的更踏实。

       在生产部门开动脑筋、继续创新的同时，行管部门也齐头并进，在公司行政管理、企业文化、后勤管理等方面出谋划策、寻求创新。

       针对公司公共区域保洁工作时间久、效果差等问题，行政办经过调查了解，决定使用机械化操作来打扫宽广的地面卫生，以此来减少人工劳动力的支配，减轻保洁工张师傅自身身体对工作的不便（腿有残疾）。在购买回扫地机实际操作后，保洁人员很快学会并适应了机械化操作，打消了之前大家对于保洁员不易学会的顾虑。相反，机械扫地机通过喷水、清扫、吸尘等环节，不仅将地面的垃圾和灰尘清扫干净，而且极大减少了扫地过程中产生的扬尘，扫地时间和效果超出了预期。

       不论是生产车间的自动化改造还是行政办自动扫地车的投用，都是创新时代的产物，这就说明，在生活中，创新是必不可少的，我们必须要勇于创新，但是又得继承前人们的传统，才能更易成功。

       生存在这日新月异、科技发展飞速迅猛的21世纪，我们是幸福的一代，也是竞争氛围浓厚的时代。在我的生活中，我也曾经迷茫，因为我不知道自己应该做什么，也不知道自己适合什么样的工作。当进入白云边—川酒基地吉鑫制酒公司以来，看见身边是一群在不断补充能量、在工作中勇于竞争、坚持不懈不断创新的人。我开始有了危机感，明白在这个竞争激烈的年代，要有竞争的意识，必须提高自己的创新能力，没有危机才是最大的危机，这个世界唯一不变的就是变，所以我们要不断的改变修正自己的方法，使自己能够更快更好的融入新的思维新的事物中。（文字/罗聪灵  吉鑫制酒）